第352章 团队架构(第1/5 页)
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“那曾虎原本是林组的组长,现在他死了,该由谁顶替他的位置?”屠夫突然想到这个问题,便对路军道。
路军摸了摸自己的胡渣,做出思考的表情,几秒后才回答道,“这个位置先空着,现在的分组太混乱,等反抗军所有人都拥有了异能,我们再考虑重新分组的问题。”
“我的想法是,风组的人主要负责突击和冲锋,他们得保证随时能赶到战场的任何地方,并且脱离团队作战,压力很大,所以里面的全部成员个人实力都要强,得要精锐。”
“林组的人主要负责团队的补给和支援,里面的人必须得有团队型和功能型的异能,可以给我们整个团队加持额外的状态,保证团队的战斗力,定位是团队辅助。”
“或者有特殊异能也行,得具有强大的控场能力,比如那个吸收了骸骨战士异能的人,他平时战斗力不强,但异能很特殊,在拥有大量尸体的战场会发挥出强大的战斗力,就适合待在林组。”
“火组的人主要负责输出,全部异能都得是输出,里面的人一定要有强大的单体攻击型异能或者大范围攻击型异能。”
“而且最好是远程,团队的主要输出来源就是他们,比如那个学习了火蛇疾驰和千叶杀的两位脑域异能者,他们就适合待在火组。”